调查显示近八成年轻打工者考虑节后转行

春节归来，很多打工者到劳务市场寻找新的工作机会

新春伊始，本市外来务工者陆续返城，回到各基层岗位。他们对新一年有哪些职业憧憬?愿不愿继续留在原工作岗位?基层人力资源招聘网站大谷打工网近日公布《2013年基层用工市场前瞻调查报告》，结果显示将近8成受访年轻打工者考虑年后转行。业内人士建议，应先立足一个岗位多学真本事，以免盲目换工作，陷入“同等薪酬不断跳槽”的怪圈。

调查采用线上问卷方式，从今年1月26日至2月17日，共访问全国各地16827名基层打工者，去除节后留在老家、无明确外出打工计划的，实际有效样本14096人，平均年龄26.2岁，其中男性64%，女性36%。上海是参与此次调查样本数量最多的城市，达981人。

79%考虑转行

收入非首要原因

调查显示，79%的基层打工者称，年后考虑转行，只有21%的受访者下定决心坚守原来的岗位。结果看似有些出人意料，仔细分析，其实不奇怪。问卷中的这道题，只提供了两个选项：“考虑转行”和“不考虑转行”。

“考虑”存在于脑海中，凡是曾经闪过念头的，几乎都会倾向于选择前者。再加上在某一行做久了，多少会有倦意，产生审美疲劳，继而羡慕其他行业的工作。同样一道题，让捧着金饭碗或拥有高学历者回答，很可能也会出现相似的答案。

更有现实意义的，是问卷的下一道题：为什么想转行?

最容易让人想到的原因，是钱——哪里给的工资高，就去哪里。不过，从本次调查看，如今的年轻打工者们，并没有“只钻在钱眼里”。

“原先从事的行业工资收入普遍较低”，不是考虑转行的首要原因，只有26%的受访者选择这一项，得票数在4个选项中排第3。得票数最高的，是“追求工作的新鲜感，想尝试多种不同的工种”，占28%;27%的受访者选择“想从事自己一直向往的职业”;另有19%的人认为原先从事的行业技术含量低，所以要转行。