记者昨日获悉,我市第一季度劳动力市场供求状况分析报告显示,我市用工情况目前趋于平稳,但中高级技师比较短缺。
一季度劳动力市场供求两旺
春节是本季度市场供需变化的节点。春节前,市场供需较冷清,主要是各类企业和求职人员将招到合适员工和找到满意工作的希望寄托在春节后的缘故;春节后,劳动力市场迅速火爆,企业需求量大且急,求职者数量在农历正月十五以后大幅增加。
今年二三月,我市人力资源市场供需两旺,但劳动力总需求大于总供给依然是劳动力市场供需的基本特点。
本季度有元旦、春节等传统节日,第二产业的用人需求量仍占主体地位。大部分务工人员返乡过节,使部分以劳动密集型用工为主的企业在短时间内流失部分员工。由于中央出台了八项规定,本处于旺季的餐饮业“遇冷”,导致第一季度第三产业需求人数有所下降。
结构性矛盾依然存在
据悉,与春节前劳动力市场的冷清相比,节后劳动力市场求职者人数增幅较大,尤其是农历正月十五以后,求职者数量大幅增加。随着沿海劳动密集型企业产业转移加快,中西部的很多工人不用离家太远就能实现就业,因此,输入我市劳动力资源数量较往年有所减少,新增劳动力呈减少趋势。
从供求状况对比看,我市用工市场仍存在结构性矛盾,即企业需求与求职者供给不对称:春节后我市各类企业全线投入生产,人员需求呈量大且急的态势;人员供给特别是大部分外来务工人员农历正月十五以后开始寻工,与企业的的需求存在时间差,导致1月底至2月初我市部分企业用工呈现较紧张的态势。
据此,我市劳动保障部门在全市范围内组织开展了一系列服务企业活动,取得了显著成效:2月底3月初,大批人员进入市场求职,极大地缓解了我市部分企业的招工压力,目前我市企业用工情况趋于平稳。
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