厦门互联网人才供不应求 近半人年薪低于10万
厦门哪些行业人才最“抢手”?昨日,国内招聘网巨头猎聘网对外发布了《厦门互联网行业人才紧缺指数(TSI)报告》。报告显示,厦门互联网行业始终处于人才供不应求状态,电子、通信、硬件、金融和消费品人才也相对紧缺。
此次报告以猎聘网大数据为基础,选择参考指数为:人才紧缺指数(TSI)= 需求岗位数/ 求职人数。TSI大于1,表示人才供不应求;小于1,表示人才供大于求。如果TSI上升,表示人才紧缺程度加剧。猎聘网的报告指出,厦门互联网TSI高达3.72,在厦门所有行业中排名第一,跟厦门其他行业的TSI拉开了明显的差距。与此同时,电子、通信、硬件、金融和消费品人才也相对紧缺。在全行业中,广告、传媒、教育、文化等行业TSI较低,为0.37。
在厦门互联网行业的细分职能中,三季度TSI排名前十的绝大多数为技术性岗位,其中WEB前端开发工程师最为紧俏,其TSI为13.42。
薪资方面,在厦门互联网行业整体薪资结构中,大部分从业人员的年薪位于20万元以下。其中,43.67%的从业人员年薪不超过10万元,38.55%的从业人员年薪为10万元-20万元。
薪水最高的是架构师,年薪为23.22万元;薪水最低的是测试工程师,年薪为9.7万元;而需求最紧俏的前端工程师年薪为12.59万元。
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